Welfare Aziendale - osservatorio Assolombarda 2021 - Rapp. 05/2022

29 Giugno 2022

Welfare aziendale: i dati dell’Osservatorio Assolombarda

Cresce l’apprezzamento dei lavoratori per i piani di welfare: 1 su 3 converte infatti parte del suo premio di produzione in servizi, con una quota che, in media, rappresenta quasi la metà della somma disponibile.

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welfare aziendale - report censis eudaimon 2022

24 Marzo 2022

Welfare aziendale strategico per imprese e lavoratori

Le imprese sembrano aver ben compreso la centralità del welfare aziendale. Per dare ulteriore impulso a questo efficace strumento occorre però prevedere maggiori benefici fiscali e nuovi servizi per i bisogni emergenti dei lavoratori.

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welfare aziendale 2021

22 Novembre 2021

Welfare aziendale: nuove opportunità e vantaggi

Il trend di crescita dei piani aziendali è costante nelle realtà italiane. In aumento anche il numero degli operatori specializzati.

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Welfare Aziendale: Osservatorio Assolombarda e Welfare Index 2021

6 Maggio 2021

Welfare aziendale e Covid: quali sono i nuovi servizi?

Il welfare aziendale è uno degli strumenti più incisivi a disposizione delle imprese per la conciliazione tra lavoro e vita privata dei lavoratori.

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smart working 2021

18 Febbraio 2021

Welfare aziendale 2021: lavoro agile, premi di risultato e flexible benefit

I bonus tradizionali vengono sostituiti da piani personalizzati di flexible benefit. Come definire premi di risultato e welfare aziendale?

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test employee benefit

13 Ottobre 2020

Employee benefit: al posto dei buoni per la palestra c’è il test sierologico

“Economy” ha chiesto a Lucia Troilo, Responsabile Welfare di ASSITECA, di illustrare i cambiamenti in atto nel mondo del welfare aziendale.

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fringe benefit

2 Settembre 2020

Fringe benefit 2020: novità su esenzioni fiscali (raddoppiate) e auto aziendali

Raddoppia la quota di welfare aziendale esentasse riguardante i fringe benefit che passa da 258,23 a 516,46 euro. Cosa cambia?

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Welfare nuova assistenza e benefit

14 Luglio 2020

Welfare aziendale post emergenza Covid: nuovi benefit e agevolazioni normative

I programmi di welfare aziendale rischiano di non rispondere più alle esigenza dei lavoratori. Servono meno imposte e più contributi per anziani e bambini.

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welfare aziendale famiglia

7 Maggio 2020

Welfare aziendale: dal paradigma premiante a quello strutturale

Covid-19 e welfare aziendale: come stanno reagendo le organizzazioni alle mutate esigenze dei lavoratori? Intervista a Lucia Troilo di ASSITECA.

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Welfare aziendale Covid19 21.04.2020

22 Aprile 2020

Welfare aziendale: come sono cambiati i bisogni dei lavoratori con l’emergenza Covid-19

L’epidemia di Coronavirus chiede ai piani di welfare aziendale maggiori tutele sanitarie, sostegni all’istruzione, cura dei figli e servizi fruibili online.

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welfare aziendale pausa

27 Gennaio 2020

Welfare: con la Manovra 2020, nuovi buoni pasto e bonus genitori

La legge di Bilancio 2020 interviene in materia di welfare, lavoro e previdenza su buoni pasto, bonus bebè, asili nido e congedo di paternità.

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Welfare aziendale Intervista a Lucia Troilo Italpress

13 Novembre 2019

ASSITECA, il welfare è un valore aggiunto per i broker assicurativi

Il broker arricchisce la propria offerta di servizi complementari ai benefits già erogati, con misure di welfare personalizzate.

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